昆明泌尿生殖?？漆t(yī)院屬于那種醫(yī)院 平價(jià)醫(yī)療服務(wù)回饋社會(huì)

　　10月3日晚上6點(diǎn)半，昆明泌尿生殖?？漆t(yī)院召開半年度工作總結(jié)會(huì)議，對(duì)2018年上半年度進(jìn)行了總結(jié)報(bào)告，并對(duì)下半年度安排了工作計(jì)劃。此外，總結(jié)會(huì)上，還評(píng)選了優(yōu)秀獎(jiǎng)和鼓勵(lì)獎(jiǎng)。

　　總結(jié)會(huì)上，昆明泌尿生殖?？漆t(yī)院院長(zhǎng)總結(jié)了2018年上半年度的工作，并部署下半年度的工作目標(biāo)任務(wù)并對(duì)10名優(yōu)秀員工、10名存在潛質(zhì)的員工進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)，并頒發(fā)了證書。

　　醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院的生命，也是醫(yī)院管理的核心，更是醫(yī)院生存發(fā)展的根本。為此，院長(zhǎng)說，昆明泌尿生殖?？漆t(yī)院加強(qiáng)了業(yè)務(wù)督導(dǎo)，做到日查周檢，提高醫(yī)務(wù)人員綜合素質(zhì)，并加大設(shè)備合理使用力度，提高服務(wù)能力。

　　“昆明泌尿生殖?？漆t(yī)院的就醫(yī)環(huán)境得到了很大的改善，科室布局也進(jìn)行了調(diào)整，不斷推出人性化新舉措，拓寬診療服務(wù)范圍，按照公司‘三好一滿意’部署，提高醫(yī)務(wù)人員服務(wù)能力和水平?！痹洪L(zhǎng)介紹。

　　此外，院長(zhǎng)還介紹了昆明泌尿生殖?？漆t(yī)院對(duì)人力資源建設(shè)的改變，“實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，擇優(yōu)錄取的人力資源制度，對(duì)不合格的人員按照末位淘汰制處理。做到人盡其才，才盡其用。”

　　此外，院長(zhǎng)還對(duì)醫(yī)院安排了工作計(jì)劃，在護(hù)理方面，各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃將與當(dāng)下醫(yī)學(xué)新形勢(shì)、新趨向及醫(yī)院實(shí)際需要相貼近，形式多樣化，每個(gè)科室將把熱情周到的服務(wù)當(dāng)作醫(yī)院生存和發(fā)展的生命線認(rèn)真加以對(duì)待，為患者提供人性化的服務(wù)。院長(zhǎng)說，臨床、護(hù)理、經(jīng)營(yíng)管理方面，昆明泌尿生殖?？漆t(yī)院將按照就診患者的心理與需求，對(duì)待不同患者提供適合的接診方式，提高接診率，并加強(qiáng)部門與部門、科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)配合，杜絕出現(xiàn)工作脫接、效率低、質(zhì)量差的現(xiàn)象。

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